Bei der Auslegung von Tarifvertragsnormen stellt sich fuer die Praxis immer wieder die Frage nach den einzelnen Auslegungskriterien und in welcher Reihenfolge sie anzuwenden sind. Diesen Problemen will die Arbeit nachgehen. Die Kriterien Wortsinnauslegung, historische und systematische Auslegung, der Sinn und Zweck der Tarifnorm sowie die tarifliche Uebung werden anhand der Rechtsprechung und der Literatur dargestellt und aufbereitet. Schliesslich wird der Frage nachgegangen, ob Tarifvertraege im Zweifel zugunsten des Arbeitnehmers auszulegen sind. Rechtsprechung und Literatur wurden bis Herbst 1989 beruecksichtigt. Die Arbeit war als juristische Dissertation an der Universitaet Giessen zugelassen.
ISBN: | 9783631426463 |
Publication date: | 1st April 1990 |
Author: | Ulrich K Brötzmann |
Publisher: | Peter Lang Edition an imprint of Lang, Peter, GmbH, Internationaler Verlag der Wiss |
Format: | Paperback |
Pagination: | 173 pages |
Series: | Europaische Hochschulschriften : Reihe 2: Rechtswissenschaft |
Genres: |
Business and Management Employment and labour law: general |